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Career opportunities

Sur un marché de plus en plus concurrentiel, le Groupe Foyer reste fidèle à ses valeurs : Confiance, Excellence, Innovation, Intégrité, Indépendance.
Dans le but de renforcer notre Service Formation au sein du Département des Ressources Humaines, nous recherchons un/e :

Digital Learning Officer (Réf: 190118)

Votre mission :

Vous assistez le Responsable Formation dans le déploiement de la stratégie de formation et du plan de formation du personnel de l'entreprise et des collaborateurs du réseau d'agences.

Vos Tâches :

  • Vous gérez les inscriptions, invitations, suivi des présences, facturation, évaluation, Vous gérez plusieurs projets de formation digitale ou autre en même temps de manière autonome,
  • Vous identifiez des nouveaux prestataires offrant des formats pédagogiques innovants et/ou de qualité en phase avec notre stratégie (phases de négociation, d'analyse du dossier, d'évaluation de la qualité des services,…),
  • Vous avez la charge de définir et suivre les KPI métiers et pédagogiques afin de mesurer et de rendre compte de la performance des actions de formation menées,
  • Vous assurez le reporting et le suivi budgétaire de chaque action de formation,
  • Vous identifiez les compétences et les moyens techniques et technologiques nécessaires pour la création des capsules e-learning,
  • Vous choisissez les modalités pédagogiques à déployer en fonction des thématiques et des publics visés,
  • Vous déployez des actions de communication et suivi des participants pour assurer la complétion des parcours,
  • Vous testez et validez les contenus tout au long de la production y compris depuis la plateforme LMS,
  • Vous sollicitez les acteurs externes et internes pour la production de contenus, et organisez leur travail, et assurez la formation des formateurs à l'utilisation de la plateforme LMS, à la création des contenus pédagogiques avec l'outil-auteur CMS et les motiver aux nouvelles tendances du digital,
  • Vous gérez l'équipe formation en cas d'absence du responsable de la formation,
  • Vous conduisez une réflexion pédagogique et technologique pour être en mesure de transformer les modes d'apprentissage en intégrant les nouvelles approches et formats : MOOC, live vidéo, « gamification » en fonction des avancées,
  • Vous êtes force de proposition sur l'innovation pédagogique et la conduite des process.

    Votre profil :

    • Vous possédez un diplôme universitaire type Bac +3,
    • Une expérience significative dans une fonction similaire, et de préférence dans le domaine des assurances, Vous disposez d'une culture digitale forte (outils de CMS ou LMS, logiciel de type storyline),
    • Vous avez un esprit d'équipe et de coopération très développés,
    • Vous avez d'excellentes capacités relationnelles et avez un vrai sens de l'écoute,
    • Vous faites preuve d'adaptation à différents contextes et interlocuteurs,
    • Vous êtes pédagogue, savez animer et motiver des groupes de travail,
    • La maitrise du français et de l'anglais est indispensable ; le luxembourgeois étant considéré comme un atout.

    Interested ?

    If you think you are the right person for this job, we look forward to receive your online application (CV with picture and cover letter).